COACHING TALENTS ATYPIQUES

ENTREPRISES ET PARTICULIERS
Accompagnement de profils neuro-atypiques vers l'emploi durable
Formatrice en soft skills - Conférencière

Certifiée SPMC, et formée par Dialogue Coach aux outils du coaching (programmation neuro-linguistique, analyse transactionnelle, communication non violente), j'accompagne désormais les individus à être acteurs de leur épanouissement afin de prendre conscience de leurs ressources et pouvoir s'adapter à leur environnement professionnel.

COACHING EN ENTREPRISE

EN INDIVIDUEL : 

Développer son leadership et déployer ses talents, lever les blocages et passer à l'action.

EN GROUPE :

Management positif : donner du sens au travail de son équipe, relier les objectifs aux valeurs et favoriser les bonnes relations.

Concilier l'humain et la performance.

Coaching d'équipe 

COACHING AUPRÈS DE PARTICULIERS

EN INDIVIDUEL :

Transition professionnelle et personnelle

Reconversion professionnelle

Renforcer motivation et estime de soi 

Améliorer ses relations 

Oser être soi / s'affirmer

ATELIERS DE  GROUPE

Développer son leadership

Mieux se connaitre pour mieux s'orienter

COACHING DE PROFILS

 ASPERGER / HPI

EN INDIVIDUEL : 

Job coaching de jeunes et d'adultes porteurs du syndrome d’Asperger (autisme de haut niveau) et de profils haut potentiels.

Accompagnement dans l'élaboration du projet professionnel, préparation à l'entretien d'embauche. 

EN ENTREPRISE

Accompagnement pour aider à l'intégration de ces profils atypiques au sein d'entreprises. 

COACHING EN ENTREPRISE

SÉANCE DE COACHING INDIVIDUEL

Accroître le bien-être au travail de la personne en milieu professionnel, accompagner une évolution de carrière, une transition professionnelle, gérer les conflits, améliorer les compétences relationnelles. 

COACHING COLLECTIF 

FORMATIONS DE MANAGEMENT POSITIF

Une approche inspirée de l’éducation positive mettant en avant l’encouragement, la confiance, l’implication et le sentiment d’appartenance. Elle permet de développer le sentiment de bien être au travail, reconnaître et gérer les émotions et encourager la créativité.

 

COACHING DE PARTICULIERS

 

COACHING PARTICULIERS

Oser être soi, savoir s'affirmer

Développer son leadership, clarifier son projet professionnel ou son projet de vie.

Lever les blocages et passer à l'action.

JEUNES / ADULTES 15-30 ANS

Mieux se connaitre pour mieux s'orienter

Parcours de réussite de Scholavie

Education positive

Améliorer la connaissance de soi pour développer l'estime de soi.

Découvrir ses forces principales, talents et valeurs. 

Apprendre à gérer ses émotions

Définir son projet professionnel et élaborer un plan d'action.

COACHING COLLECTIF / GROUPES

Ateliers et formation d'éducation positive à destination des parents et enseignants

Outils permettant de développer les compétences du bien-être chez l'enfant / adolescent

- développer la confiance en soi

- apprendre à gérer le stress

- augmenter sa motivation

- connaitre ses forces et réussites

PNL (PROGRAMMATION
NEURO LINGUISTIQUE)

Une approche centrée sur les capacités de changement de l'être humain

CNV 

(COMMUNICATION NON VIOLENTE)

Apprendre à écouter ses besoins pour mieux communiquer et éviter les conflits

PSYCHOLOGIE POSITIVE

Basé sur les apports scientifiques de la recherche en psychologie positive

Un coaching se basant sur 3 approches principales 
Programmation neuro-linguistique
Communication non violente
Psychologie positive

Mise au point dans les années 70 par Richard Bandler (mathématicien et informaticien) et John Grinder (linguiste), la PNL rend accessible à chacun de nous la possibilité de modifier nos croyances limitantes, d’améliorer la perception que nous avons de nous-mêmes, de mobiliser nos ressources et de pouvoir réaliser nos rêves.

C’est en prenant le temps d'écouter et de formuler nos besoins que notre interlocuteur pourra identifier le message et y répondre à son tour. Ce processus permet à chacun d’entrer en contact avec ses besoins profonds pour mieux communiquer, en laissant libre cours à sa bienveillance naturelle. Son but : transformer les conflits potentiels en dialogues paisibles, et désamorcer les disputes.
Son outil : le langage du coeur.

- Développer ses compétences du bien être

- Se concentrer sur ses forces plutôt que ses

  faiblesses

- Etre attentif aux émotions pour mieux les

  apprivoiser

- S'enrichir de ses erreurs

- Cultiver les bienfaits de la gratitude

  A la fin de votre accompagnement, vous aurez :

- Identifié et dépassé vos freins, affronté vos peurs, et vous serez (re)connecté à vos forces intérieures.

- Expérimenté différentes façons de voir la situation pour vous libérer de vos croyances limitantes qui vous

  barraient le chemin.

- Exploré de façon sereine et rassurante un questionnement parfois difficile mais nécessaire  tout en vous

  sentant en sécurité.

- Contacté les ressources à mobiliser pour atteindre l’objectif fixé

- Identifié des solutions opérationnelles pour enclencher un premier pas vers vos objectifs et passer à l’action.

PRENDRE RENDEZ-VOUS

Ordinateur portable et le journal Topvie

©2018 by Laurence Moszkowicz. Proudly created with Wix.com